“你准备好走路了吗？” 我们走吧!基恩大学校长、教育学博士拉蒙特·o·雷波莱特说。9月一个美丽的早晨，他在米隆学生中心外启动了哈佛大学新的“工作幸福感”倡议。

上午8点，超过75人——主要是员工和一些学生——聚集在一起，与雷波莱特校长一起在联合大学校园散步。

Repollet说：“这是我们今年的主要任务之一。 “我们知道我们在工作——在这次散步之后，我们都会回去工作，但我们必须记住平衡工作、娱乐和锻炼。”

Repollet补充说，健康倡议活动还将为基恩员工提供一个交流的机会，甚至可能是建立人际关系的机会。

“这里有多少人有机会与我或我的高级员工互动？”他问。 “这些机会是给他们的，我希望他们能好好利用。”

“工作幸福感”计划将在全年提供各种项目，解决员工的身体、情感、财务和环境健康问题。

“我们这样做是为了整体健康。 肯恩大学人力资源执行董事詹妮弗·彼得斯说：“举办人们可以来参加、爱游戏体育和活跃的活动是令人兴奋的。” “我们也希望每个人都意识到，这不是一次性事件； 这是我们应该一直做的事情。”

步行者们三五成群地沿着美洲狮步道的荫凉小径散步，心情很愉快。 迪恩·伯勒尔（Dean Burrell）是基恩的新员工之一，他在步行活动前几天开始在人力资源部全职工作，他说这是一个探索校园、锻炼身体的好方法。

他说：“我喜欢在下午散步，但自从我开始工作后，我就没有那么多时间和精力去散步了。” “把我在闲暇时间喜欢做的事情融入到我的工作时间里，感觉很好。”

弗朗西丝·斯塔沃拉-戴利教授说，这次散步适合她任教的健康与人类表现学院。

“我们只是想鼓励人们这样做，”她说。 “这对我们学校来说是完美的，对校园来说也是完美的，所以我很感谢校长采取主动。”